第十一章 “接受现实吧，老板”(第2/2 页)

更主要的是，阿特拉斯不但为这些员工提供了最舒适的住宿环境，还提供高于西雅图本地平均水准的四倍月薪。

薪水增长将会刺激消费，令西雅图市场变得活跃，同时还会变相提升西雅图当地人们的收入，所以这算得上一种良性循环。

而加纳境内治安，对比整个非洲属于相对稳定，纵使爆发一些武装冲突，我们阿特拉斯的安保团队毋须当地军队，就有能力保护园区和在园区内工作的员工。”

“嗯，确实是这个道理。”罗宾若有所思的点点头，然后又是按照采访流程提出询问：“那么王先生，我们能否前往园区简单参观一下呢？”

“当然可以，请跟我来。”

接下来。

摄影团队跟随王谢恩来至园区正门，便见到了两名配备步枪和防弹衣、头盔的武装安保。

一名在站岗警戒，另一名则是在治安亭内。

即便知晓王谢恩的容貌与身份，武装安保仍然遵循规章制度，先是确认了证件，并汇报上级，得到批准答复后，这才让一行人进入园区参观。

当然了，摄像团队所参观的区域，可都是合法合规的厂房、餐厅、宿舍这类的建筑，绝不会进入真正的核心区域，也就是——

兵工厂。

没错，正如女记者开场白所提到的那样，阿克拉园区在6月12日对外宣称开始建造，到十天前的9月9日彻底竣工。

从立项到正式投入使用，仅用了三个多月的时间。

而阿特拉斯建造园区的真正用途与目的，便是制造、试验通过第一道空间门获得的科技，例如可以大幅度提升单兵作战能力的机械骨骼，以及为其供能的电池。

之所以没有隐藏园区，是由于到达阿特拉斯的规模，必定会被同行和竞争对手盯上，遮遮掩掩不亚于“此地无银三百两”，还不如正常公开。

同时，园区也可以为深处雨林的遗迹基地作掩护。

待热度下去后，给媒体花些钱转移公众注意力，再严格实施保密措施，几乎不需要担心暴露问题。

至于招募西雅图和美国西海岸的人们到此处工作，说得好听点是为提供就业机会，刺激市场经济，说得难听点是阿特拉斯和隋阳，对加纳，对非洲当地工人抱有怀疑态度。

不能说全部，可懒惰、愚昧、暴力、好色与不诚实的固有印象很难祛除。

反观经过特意挑选的新人，以及拥有更多权限的老员工们，不只是因为阿特拉斯的高薪水、高福利，还有着对同乡企业抱有好感与忠诚，更会在签署保密协议后，恐惧泄密所面临的“死亡”后果。

此时。

阿克拉园区核心位置这面，有着一栋三层高，差不多是教学楼大小的建筑。

而在这栋建筑的其中一间办公室内…

“老板，我和我的团队都按照你的要求做了七次全面检测，而每次都得出你们之间的dna相似度大于99999，结果支持你们的亲子关系，没必要再纠结什么了，接受现实吧。”